职业经理人

导语：因为职业的关系，旁观了许多职业经理人在职场的沉浮起伏，有的笑傲江湖，成为职场的常青树；有的曲折坎坷，在职场上郁郁不得志。以下是小编为大家精心整理的职业经理人职场生存的7大败像，欢迎大家参考！1.对自身定位不清晰，无......

定律一直存在我们的身边，并且时刻发挥着它的作用，那么职场又有哪些定律呢?我们一起来看看!华盛顿合作规律华盛顿合作规律说的是：一个人敷衍了事，两个人互相推诿，三个人则永无成事之日。多少有点类似于我们三个和尚的故事。......

中国物流职业经理资格证书2016年下半年考试课程报名及证书相关工作将于9月8日—11日进行。具体安排如下：一、办理事项1.考生物流职业经理考试课程报名(限已具备中国物流职业经理资格证书准考证的考生)4.CPLM证书......

1995年，美国哈佛大学心理学教授丹尼尔·戈尔曼提出了“情商”(EQ)的概念，他甚至认为，在人的成功要素中，智力因素是重要的，但更为重要的是情感因素。“情商”大致可以概括为：情绪控制力；自我认识能力；自我激励能力等内容。不妨......

其实“人品”二字很早就被人们广为流传，很多成功的企业和公司在选取职业经理人的时候都很看重一个人的人品，本文是小编精心编辑的，职业经理人素质要求希望能帮助到你！忠诚最重要曾经听过一个成功的企业家讲到作为职业经理......

“职业经理人”这一新生物进入新世纪以来被越来越多的人所认识并追捧，那么如何作优秀的职业经理人呢？下面是小编整理了做优秀职业经理人的方法，希望对你有帮助！一、想象力与创造力的共生关系我们经常听到的一个词汇叫右脑......

导语：80后的酒店高管，他们年轻、有朝气、思路广、业务能力强。但是几乎所有的高管都会有一个问题。为什么业务能力很强，但是成为职业经理人后，他们的团队绩效却不尽如人意。以下是小编为大家精心整理的80后酒店职业经理人......

导语：德鲁克认为，在管理的早期历史中，经理人被定义为对其他人的工作负有责任的人。这个定义符合当时的需要。它使经理人的职能同所有主的职能相区别。它明确地表示出管理是一项可加以分析、研究并系统地改进的特殊工作。......

职业经理人，顾名思义，就是专门从事企业高层管理的中坚人才。他的职责定位是以其良好的职业境界、道德修养、专业管理能力，合理利用企业的资源，帮助企业获取最大的利润，从而把企业不断推向前进。那么，作为一名优秀的职业经理......

讲话是一门学问，经理人必须时时在意地学习！下面是小编为大家详细介绍职业经理人该如何提高说话技巧，欢迎大家阅读！使用通俗简明的语言，不要故弄玄虚。职场中，最重要的事情就是办事情办好，所以，经理人对老板，对员工讲话，要用简单......

在职场中，你会碰上很多意想不到的问题，职场危机也无时不刻地伴随在我们的身边。那么职场办公室人际关系应该怎么处理。我们一起来看看!1、锋芒不必太显露锐气是职场人所不可缺少的一种品质，但过分的张扬则会将锐气演变为......

我们每天面对的都是各种各样的人，在处理事情的同时我们要做到不把情绪带到工作中，懂的分析，学会尊重他人，做到一视同仁，就如马教授所说的把身边的每一个当作天使，善待身边的每一个人，恰当得体的语言和他们进行有效的沟通，从而......

在工作上你有否遇上一些做事拖延的同事，结果自己尝尽等待的焦急滋味呢?做事拖拉的职场同事对人对己都没有好处，在克服职场惰性心理之前，先分析形成的原因：(一)得过且过：面对一些费神的工作或者自己不喜欢的任务，就会容易产......

经理人走出管理岗位之后，迫切的事就是提高管理能力，那么职业经理人有哪些必备的管理技能呢？来看小编的详细介绍吧！职业经理人现今受到许多的重视，但也有不少的误解，其中最常见的便是拿钱办事缺乏忠诚度，一有机会便会跳槽，只为......

如何做好一个职业经理人，是一个极为重要的话题，下面整理了关于职业经理人自我修养的文章，欢迎大家阅读!一：批评与自我批评酒店经理人，批评下属易，自我批评难;五千年留下来的封建意识，使人知道“权”的金贵，“权”的甜头，“权”......

从中国企业进入市场化之后，职业经理人这一群体开始涌现。不妨看看职业经理人提高成功率的两大关键。家族企业的发展，使得职业经理人的生存和工作状态成为一个热门话题。时至今日，经理人进入职业化已经差不多有十年的发展......

经理人在定义当中，这是人力资源管理当中的概念，比如说一个人所具备的经营企业的能力，职业经理人已经成为我们国家目前在商业企业当中最稀缺的人力资源，也是争夺人才的焦点，职业经理人已经成为本世纪最佳的职业之一。改革开......

职业经理人也许是企业里一个颇为复杂的角色，他是创业者、投资人和实际操作的员工之间的纽带。他既要理解创业者的想法，把握企业的发展方向，又要处理公司内部事务，了解普通员工的工作状况。那么杰出职业经理人应该具备哪些......

作为公司的领导者和管理者，职业经理人必须认清自己的职责所在，不能眉毛胡子一把抓，什么都管。那么一名优秀的职业经理人到底要做那些事情呢?如何做好职业经理人呢?1、做好战略制定和年度规划公司战略是方向性问题，如果过......

一般来说，职业经理人就是凭能力凭业绩吃饭的人，而不是凭货币资本吃饭的人，下面是五篇关于职业经理人培训的心得体会。职业经理人培训的心得体会一2008年7月26日27日，我非常有幸参加了这次职业经理人的培训，这次培训的经历......

在现实中，不少职业经理人没能妥善处理好与老板的关系，导致在合作期间矛盾重重，这样是不好的，那么职业经理人如何与老板相处，下面我们一起来看看吧。1、换位思考才能与老板共荣很多问题的产生以及矛盾的扩大，根源往往在于职......

为了帮助考生们更顺利地通过考试，下面是YJBYS小编为大家搜索整理的关于初级职业经理人的角色定位试题及答案，欢迎参考学习，希望对大家有所帮助!单选题1.以下选项中，不属于初级经理人的角色误区的是：A.喜欢抓具体的、擅长的......

职业经理人的舞台是企业的管理。在争取发挥作用的过程中，中国新一代职业经理人职业生涯发展中正在面对一个课题：学习老板，适应老板，还是选择老板？这一问题来自企业中或多或少存在着的“老板文化”。学习老板复制有风险对于......

导语：一位在公司中负责市场研究的人可能领导着许多人，因而是传统意义上的一位经理人。但从其担任的职能和作出的贡献来讲，他所领导的人或多或少，或者完全没有，都不会有什么差别。距离是把双刃剑，给下属以威慑力，也在无意中疏......

21世纪职业经理人最重要的一个任务就是必须不断地学习。职业经理人常犯的11种错误不仅为管理层人员的职业生涯提供了很好的协助，对于普通人而言也是很好的学习材料。作为一个部门的部长，从某种意义上来说也是一名管理人......